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Siège ARP Astrance à Paris

Type : Bureaux

Localisation : Paris, 8ème

Photo du siège d'ARP Astrance labellisé Osmoz par Certivéa
Ces « nouveaux » bureaux, réinventés sur eux-mêmes, ont l'ambition d'être le reflet de la raison d’être d’ARP Astrance : « créer ensemble un immobilier et des villes à impacts positifs ».  A savoir, des espaces pour tous, dans différentes situations de travail, permettant des interactions fructueuses. Et des espaces conçus avec une ambition environnementale forte et communicante : réemploi maximum, impact carbone limité, dans un esprit « vivant » et biophilique. Ce bâtiment se veut une vitrine des savoir-faire d'ARP Astrance en design & aménagement d’espaces et immobilier responsable.

Points remarquables

  • Audité et labellisé sur le levier Aménagement
  • Des postes de travail variés en termes d’usages, avec des mobiliers et des espaces évolutifs, pour l’interne ou pour les clients et partenaires.
  • Aménagement ‘circulaire’ : plus de 80 % de matières réemployées. Une conception des espaces collaborative et une mise en œuvre impliquant des acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire.
  • La biophilie déployée sous plusieurs angles : mur végétal et plantes, matières et couleurs naturelles, perspectives et ambiances , nature suggérée via les choix des luminaires, papier peint, vitrophanie
  • Facilité d’accès en transports en commun ;  offre de restauration variée à proximité ; parcs aux alentours…
  • Photo du siège d'ARP Astrance labellisé Osmoz par Certivéa
  • Photo du siège d'ARP Astrance labellisé Osmoz par Certivéa
  • Photo du siège d'ARP Astrance labellisé Osmoz par Certivéa
  • Photo du siège d'ARP Astrance labellisé Osmoz par Certivéa
  • Photo du siège d'ARP Astrance labellisé Osmoz par Certivéa

Le label OsmoZ apporte une vision transversale et enrichissante de la qualité de vie au travail, en intégrant non seulement les politiques de l’entreprise mais également l’impact et la contribution de l’aménagement des espaces de travail pour le bien-être des occupants. La mise en place de la démarche OsmoZ nous a permis de réunir des compétences complémentaires autour d’un sujet clé commun : la qualité de vie au travail.

Portrait de Gwennaële Chabroullet, Directrice Générale d’ARP Astrance
Gwennaële CHABROULLET
Directrice Générale d’ARP Astrance

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